一般社団法人ノン・ハラスメント協会 公式サイト
対話で経営理念を体現する組織文化を育む
どこから始めても、“対話のある職場”に近づける。 制度や対策では変えられなかった「職場の空気感」を、言葉から変える3つのサービスをご提供しております。